1月18日-19日，日月明測控在2樓會議室組織召開2021年公司管理層年終述職大會。公司董事長陶捷及中高層管理人員共同參會，會議由人資總監李春玲主持，各職能中心負責人分別作年終述職報告。

 此次述職，主要圍繞公司2021年度在銷售、產品研發、生產、售后、運維服務以及內部管理等方面去的的成績和不足進行全面的盤點和反思。會上，各部門負責人結合本部門具體工作職責、指標完成情況及2021年重點工作開展等多個方面進行了全面的復盤，通過客觀、深入地分析存在的問題，總結出豐富的經驗和嶄新的工作思路。同時做好2022年度部門的主要目標、任務計劃、重點工作及管理舉措，為下一年各項工作的有序開展指明了方向。

各部門負責人及管理人員述職后，各領導分別對其進行逐一點評，在肯定各部門和個人成績的同時，也針對各部門的具體工作提出了相關要求。

會上，董事長陶捷對公司各部門2021年的工作和各項成績給予了充分肯定。他希望大家通過述職更加重視工作職責的理解，做好規劃和統籌安排，促進落實效能提升。希望管理團隊在新的一年充分發揮個人價值，繼續以卓有成效的奮斗者姿態開啟新的征程，以創事業的態度為公司發展做出貢獻。